<img height="1" width="1" style="display:none;" alt="" src="https://dc.ads.linkedin.com/collect/?pid=47107&amp;fmt=gif">
Gratis balanced scorecard

Sæt fokus på virksomhedens strategiske målsætninger 

I 1992 præsenterede Robert S. Kaplan og David P. Norton første gang Balanced Scorecard-konceptet. Og fra at være et supplement til traditionel budgetlægning er det i dag et populært strategisk ledelsesredskab.

Hvorfor er et Balanced Scorecard så smart?

  • Det giver dig et bredt, helhedsorienteret syn på virksomhedens processer
  • Det skaber sammenhæng mellem organisatoriske enheder, ledelsessystemer, kompetenceudvikling og strategi
  • Det binder organisationens mål og KPI’er sammen på tværs: Fra bestyrelses- og/eller ledelsesniveau, til afdelingsniveau og til den enkelte medarbejder og sikrer, at alle arbejder i samme retning

Hvad indeholder vores Balanced Scorecard-kit?

  • Et visuelt scorecard i PowerPoint, så du nemt kan holde overblik over alle KPI'er
  • Et arbejdsdokument i Excel, så du kan følge udviklingen fra måned til måned, og kan notere eventuelle initiativer 
  • KPI'er der er håndplukket til konsulentbranchen

Du kan hente vores Balanced Scorecard helt gratis - du skal blot udfylde formularen.

undgå suboptimering

Hvorfor er Balanced Scorecard så populært?

Én af fordelene ved Balanced Scorecard - til forskel fra andre modeller - er, at du sikrer, at I måler holistisk og ikke blot på et par enkelte KPI'er, hvor du nemt kan miste forståelsen for helheden.  

Et Balanced Scorecard tager udgangspunkt i fire centrale dimensioner: 

  • Økonomi
  • Drift 
  • Kunder/salg
  • Medarbejdere
Konsulentbranchens KPI'er

Målrettet dig, der er leder i konsulentbranchen

Når du skal i gang med Balanced Scorecard, eller andre performance-redskaber, kan det hurtigt tage tid at finde rette set-up og udvælge de vigtigste KPI'er.

Derfor har vi håndplukket de KPI'er, der er væsentlige for netop konsulentvirksomheder, så kan du komme hurtigt, godt og sikkert fra start. 

Styrk samarbejdet

Med et Balanced Scorecard samler du virksomheden 

Et Balanced Scorecard giver grobund for fælles kommunikation og styrker samarbejdet på tværs af afdelinger - netop fordi du måler holistisk. 

Det er nemt at dele online, så I fortsat kan arbejde mod fælles mål - uanset om I er på samme kontor, fordelt på flere lande eller arbejder fra hjemmekontoret.

Styr mod de samme mål nu
Igen og igen ser vi vores kunder indlede en modenhedsrejse, hvor de vokser – ikke blot i størrelse og omsætning – men også i professionalisme og modenhed. Per Henrik Nielsen CEO TimeLog

Kort om TimeLog

  • Leverandør af en af Europas førende Professional Services Automation-platforme
  • Vores løsning bruges af +800 virksomheder og +22.000 brugere til at registrere tid, styre projekter og optimere interne processer
  • TimeLog blev grundlagt i 2001 af to danske entreprenører. I dag er vi +45 medarbejdere fordelt på kontorer i tre lande